Former Formation continue

Formation continue

Développer les compétences et professionnaliser les collaborateurs

Adapter les compétences à l’évolution des métiers

Les CQPM

Les  Certificats de Qualification Paritaires de la métallurgie (CQPM) sont destinés à valider les capacités professionnelles des salariés (actuels ou futurs).

Ils permettent l’adaptation à un nouveau poste de travail et aux évolutions technologiques. Ils favorisent la mobilité professionnelle.

Infographie CQPM Fabrication

Fabrication

Management

  • Responsable d’équipe autonome

Usinage

  • Opérateur-régleur sur machine-outil à commande numérique
  • Tourneur industriel
  • Fraiseur industriel

Construction métallique

  • Soudeur(se) Industriel
  • Tuyauteur(se) Industriel
  • Chaudronnier d’atelier

Montage

  • Assembleur-monteur de systèmes mécanisés
  • Technicien(ne) en montage d’équipement industriel
  • Monteur(se)- câbleur(se) en équipements électriques

Conduite de systèmes

  • Conducteur(trice) d’équipements industriels
  • Pilote de systèmes de production automatisée
Etudes R&D

Etudes R&D

  • Dessinateur(trice) d’études industrielles
  • Concepteur(trice) modélisateur numérique de produits ou de systèmes mécaniques
  • Chargé(e) de projets industriels
Commerce

Commercial

  • Technico-commercial industriel
Logistique achat

Logistique achat

  • Agent logistique
  • Achats Technicien logistique
  • Technicien acheteur industriel
Maintenance outillage

Maintenance outillage

  • Technicien (ne) en maintenance industrielle
  • Chargé de maintenance industrielle
  • Outilleur mouliste
Méthode

Méthodes

  • Technicien(ne) en industrialisation et en amélioration des processus
  • Animateur (trice) de la démarche Lean
  • Chargé(e) d'intégration en robotique industrielle
Milieux sensibles

Milieux sensibles

  • Intervenant (e) de premier niveau sur sites nucléaires
  • Chargé(e) de travaux en milieu nucléaire
Qualite sécurité environnement

Qualite sécurité environnement

  • Agent de contrôle qualité dans l’industrie
  • Préventeur santé-sécurité au travail et environnement
  • Coordonnateur(trice) Q, S, E (Qualité, Sécurité, Environnement)
  • Technicien(ne) de la qualité
Supports

Supports

  • Technicien(ne) de maintenance des infrastructures informatiques
  • Administrateur (trice) / gestionnaire de systèmes et réseaux informatiques
  • Coordonnateur(trice) du développement des ressources humaines

Il existe plus de 180 qualifications professionnelles dans 20 domaines d’activités différents accessibles aux :

  • Salariés
  • Jeunes de moins de 26 ans
  • Demandeurs d’emploi

Des solutions de formation adaptées

  • Formations « clé en main » en inter
  • Formations « sur mesure » en intra ou individualisées
  • Formations qualifiantes en alternance : contrat de professionnalisation et reconversion
  • Formations certifiantes, diplômantes et réglementaires éligibles au CPF
  • Formations individualisées et ou personnalisées (îlots de formation technique individualisée – IFTI)
  • Evaluation et bilan de compétences – CEFPI

 

En savoir plus

 

 


La formation continue avec l’AFPI rhodanienne

L’AFPI rhodanienne propose des actions de formation, de conseil adaptées aux enjeux et aux besoins des salariés et des entreprises.

Chaque année, l’AFPI rhodanienne accompagne près de 5 000 stagiaires afin de développer leurs capacités professionnelles.

Les formations ingénieurs sont proposées en partenariat avec l’ITII de Lyon.

6 filières de formation sont proposées avec les écoles partenaires de Lyon :

  • ECAM Lyon
  • INSA Lyon
  • Ecole Centrale de Lyon
  • CPE Lyon
logo ITIIT LYON

 

Les 11 domaines d’expertise :

  • Organisation et performance industrielle
  • Management et ressources humaines
  • Qualité – hygiène- sécurité – environnement
  • Génie énergétique
  • Maintenance industrielle
  • Pilotage d’équipements industriels
  • Electrotechnique, électronique, automatisme
  • Chaudronnerie tuyauterie soudure
  • Mécanique productique
  • Réseaux informatiques
  • Robotique mécatronique